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  • “轉(zhuǎn)型”成辦公文具行業(yè)關(guān)鍵詞

  • 中國禮品網(wǎng) 2014-05-24 09:40 責(zé)任編輯:江浩
  •   導(dǎo)讀:近年來,公文具企業(yè)面臨的用工問題日益突出,用工成本大幅上漲、招工難、年齡結(jié)構(gòu)偏大等難題在辦公文具行業(yè)呈現(xiàn)常態(tài)化趨勢,給本就利潤微薄的辦公文具企業(yè)造成更大負(fù)擔(dān)。
  •   【中國禮品網(wǎng)訊】中國辦公文具工業(yè)聯(lián)合會副會長、中國辦公文具行業(yè)協(xié)會名譽(yù)會長徐文英表示,企業(yè)用工成本上漲已是不可避免的趨勢,而國家相關(guān)政策的出臺,也使得勞動力從東部沿海地區(qū)向內(nèi)地回流,造成沿海地區(qū)勞動力減少,辦公文具企業(yè)人力資源偏緊,他表示,企業(yè)要加快轉(zhuǎn)型升級進(jìn)程,以擺脫勞動力的種種因素限制。

      

      近年來,公文具企業(yè)面臨的用工問題日益突出,用工成本大幅上漲、招工難、年齡結(jié)構(gòu)偏大等難題在辦公文具行業(yè)呈現(xiàn)常態(tài)化趨勢,給本就利潤微薄的辦公文具企業(yè)造成更大負(fù)擔(dān),在中國辦公文具行業(yè)協(xié)會第四屆五次理事擴(kuò)大會期間,如何應(yīng)對用工壓力成為企業(yè)負(fù)責(zé)人重點交流的話題,公文具行業(yè)的用工難題為企業(yè)的日常生產(chǎn)帶來很大困擾,多數(shù)辦公文具企業(yè)采取改善工作環(huán)境、生活環(huán)境,提高工資,免費班車接送工人上下班等福利吸引工人,即便如此,招工難問題仍普遍存在。

      

      有企業(yè)負(fù)責(zé)人認(rèn)為,公文具企業(yè)勞動力用工成本上漲并不一定是壞事,關(guān)鍵是看怎么克服,業(yè)內(nèi)人士也表示,我國勞動力成本的上升是必然趨勢,當(dāng)務(wù)之急是要加快企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,加強(qiáng)技術(shù)改造,通過采用先進(jìn)設(shè)備來提高生產(chǎn)效率、減少用工,逐步擺脫對勞動力的過分依賴。

      

      曾有專業(yè)機(jī)構(gòu)研究發(fā)現(xiàn),市場上越是價格高的產(chǎn)品,它內(nèi)在的工人成本比重就越低,也就是說,越是高端產(chǎn)品,工資占比就越小,也就越有競爭力。車克燾表示,目前,企業(yè)不應(yīng)只片面的看到工人的工資上漲,應(yīng)該計算工資除以員工的產(chǎn)量,只要員工的產(chǎn)量是不斷提升的,那么工資上漲企業(yè)也仍然有競爭力,隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我國國民生活水平的提高,工資上漲是不可避免的趨勢,目前是3500元左右的工資,以后肯定還會漲,而企業(yè)需要做的,就是想辦法提高員工的產(chǎn)量,如果每個員工的生產(chǎn)率都增加了,那么也就不用害怕工資上漲了。

      

      相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,目前企業(yè)人力成本明顯上升,用工也都較為緊張,企業(yè)首先采取的措施是加快技術(shù)及設(shè)備改造,提升先進(jìn)技術(shù)水平,業(yè)內(nèi)人士也表示,目前企業(yè)應(yīng)重視利用先進(jìn)設(shè)備來減少用工,改變以往只關(guān)注提高產(chǎn)品產(chǎn)量與質(zhì)量的觀念,要在重點關(guān)注設(shè)備對用工水平的提升。

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